应聘采购员的面试问题及答案如下：
1、有一批物料你已经下订单通知供应商生产，但接到通知说因为客户已取消此订单，但公司其它的产品又不可能用到。请问你该如何解决，而且要有3个解决方案？
答：这个问题太笼统，不过碰到这种情况时，首先得了解供应商对你所下订单的完成状况，同时要求供应商停止订单的生产。根据供应商的反馈来决定处理。A若供应商还未进行订单的正式生产，可与供应商协调取消此单，请其帮忙将所订原材料用于其它产品的生产。若供应商已进行了生产，要求供应商提供准确的生产数量，再与市场部协调看此种物料是否会在今后的生产中使用？若将来有用，只需与供应商协调将送货期推后即可。若不可能再用，应该向客户索取已生产物料的赔偿金。若客户以毁约日期在合同准许之内为由，不做任何赔偿时，应尽快与供应商协调以成本价将物料金额算清，并考虑物料报废后是否有利用价值？尽可能将损失降到最低。
2、为什么选择做采购？
答：A可以熟悉商品市场，增长见识。B、可以接触不同的人，提高语言交流能力，增强个人魅力。C、其次要做好采购是不容易的，个人发挥空间比较大，对个人发展很有帮助。采购的压力－如何以成本结构为导向，保证商品采购为最低成本。采购管理
3、采购员的价值体现在哪里？谈谈你对采购的认识？
答：采购为公司节省1元相当于销售卖出11元的货，这就是采购员的价值，作为采购就是按照公司的需求，生产产品的需要，从公司利益出发买到所需的物品，即符合产品要求，又是公司可以接受的价钱，那么你算一个合格的采购
4、采购员应该怎样去开发新的供应商？
答：开发供应商每个公司都有自己的流程，大体是先收集供应商信息（网上，展览会，朋友介绍，供应商自荐等）-进行供应商问卷调查实施调查-评估-供应商送样-合格-列入合格供应商；不合格则重新找。
应聘过两天还未收到答复并不代表一定被拒绝，有可能是招聘流程还在进行中，或者对方需要进一步的评估。建议耐心等待，并在2-3天后与对方联系了解面试进展。同时，也可以针对该职位在其他企业继续投递简历，增加面试机会。
面试技巧如下：
1.提前了解金店品牌和产品：在面试前，了解金店的品牌故事、产品特点和市场定位等信息，这将有助于你更好地理解工作内容和展示你对金店的兴趣。
2.展示良好的沟通能力：作为导购员，你需要与顾客进行有效的沟通。在面试中，通过清晰、自信地表达自己的想法和回答问题，展示你的沟通能力。
3.强调销售技巧和客户服务经验：导购员的主要职责是销售产品和提供优质的客户服务。在面试中，突出你的销售技巧和客户服务经验，例如如何与客户建立良好的关系、解决客户问题等。
4.了解金饰知识：具备一定的金饰知识可以让你在面试中更具竞争力。了解金的纯度、不同的金饰款式和设计等方面的知识，展示你对金饰行业的了解。
5.展示团队合作精神：在金店工作通常需要与同事合作。在面试中，强调你的团队合作精神和与他人合作的能力。
6.注意形象和仪态：作为金店导购员，你的形象和仪态也很重要。在面试时，注意穿着得体、保持良好的姿态和微笑，给面试官留下良好的印象。