乡镇财政所和乡镇综合岗区别_乡镇财政所和乡镇综合岗区别

乡镇财政所就是负责乡镇财政管理的单位。

乡镇综合管理岗位就是基层的文秘，工作职责如下：

1、协助党政领导处理日常事务。

2、负责本镇各内设机构、下属单位、村（居）民委员会工作的综合协调。

3、负责文秘、档案、信息、信访、保密、行政事务和后勤工作等。

4、组织草拟综合性报告，审核以镇党委、政府名义发布的政策性文件。

5、协助做好镇党的组织、宣传、纪检、统战、武装、老干、关协和工、青、妇等群团工作。

6、做好镇机关人事管理和离退休干部的管理服务工作。

7、组织制订和监督实施镇机关哗部各项规章制度。

8、承办党政领导交办的其它事项。

1.工作性质不同。镇街的综合岗位多数承担的是综合协调任务，比如党政办，干的是上传下达、左右协调的服务工作，就像人体的神经系统能够将大脑的指令精准的传输到每个器官，然后将每个器官的反应反馈至大脑。党政办还承担文字、印章、接待等任务。业务岗位则是根据业务职责承担的具体业务工作，比如财政所，就是跟资金、财务、工资等相关的业务，其他都是根据统计、医保、劳保、司法、民政等等承担各自的业务工作。所以，综合岗位与业务岗位有着明显的区别，就是综合岗位工作比较杂，而业务岗位相对精一些。

2.锻炼能力不同。干的工作不一样，得到的锻炼提升就不一样，综合岗位锻炼的是一个人的综合问题、协调能力，而业务岗位锻炼的是一个人的业务素养和业务能力，换句话说，综合岗位能让一个人越来越全面，而业务岗位可以让一个人在某一领域越来越专业。

3.出路方向不同。想必很多人关心这个问题的关键是，他想为以后进一步的发展做准备。如果是为了更进一步的发展，综合岗位与业务岗位的出路确实明显不同，综合岗位相对来讲出路比较广，因为上级几乎每一个单位都需要综合岗位的人，尤其是综合文字岗，在一些地方甚是抢手，有的人刚刚崭露头角，就会被抽调走了。业务岗位向往更高层级调动的机会相对来讲较单一，一般会对口调动，这不乏会失去一些机会。